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浙江省健康云有限公司（籌）招聘公告

根據(jù)杭州鋼鐵集團(tuán)有限公司數(shù)字科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,，現(xiàn)面向社會(huì)招聘浙江省健康云有限公司（籌）相關(guān)崗位3人,。具體如下：

一,、招聘崗位

研發(fā)部經(jīng)理,、銷售部經(jīng)理,、綜合部經(jīng)理

二,、崗位說明

（一）研發(fā)部經(jīng)理1人

崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，研究公司技術(shù)發(fā)展路線,，規(guī)劃公司產(chǎn)品,、推動(dòng)落地并持續(xù)運(yùn)營；

2.負(fù)責(zé)管理公司的整體核心技術(shù),，組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案,；

3.負(fù)責(zé)主持新產(chǎn)品項(xiàng)目所需的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、技術(shù)選型,、試制,、改進(jìn)等工作；

4.負(fù)責(zé)指導(dǎo),、審核項(xiàng)目總體技術(shù)方案，對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)行最后的評(píng)審,；

5.配合銷售團(tuán)隊(duì)做好售前技術(shù)支持,，協(xié)助挖掘客戶的潛在商機(jī)在項(xiàng)目執(zhí)行層面客戶溝通工作，客戶關(guān)系維護(hù),；

6.善于體系化思考,，建立規(guī)范,、高效的技術(shù)開發(fā)管理體系，信息安全體系,、質(zhì)量保障體系并優(yōu)化完善,，以業(yè)務(wù)結(jié)果導(dǎo)向，持續(xù)提升公司整體技術(shù)開發(fā)能力,；

7.指導(dǎo)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,，持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)工作熱情、工作質(zhì)量和工作效率,，引領(lǐng)高效團(tuán)隊(duì),。

崗位要求

1.本科以上學(xué)歷，8年以上開發(fā)經(jīng)驗(yàn),，具有深厚的全棧技術(shù)功底,，有大于20人技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

2.具備良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力,，問題分析與解決能力,、統(tǒng)籌策劃能力，善于帶領(lǐng)和培養(yǎng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),，3年以上大型研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理實(shí)際經(jīng)驗(yàn),，對(duì)打造持續(xù)進(jìn)步的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)有深刻的理解；

3.有扎實(shí)的系統(tǒng)分析及架構(gòu)設(shè)計(jì)能力,，能對(duì)復(fù)雜業(yè)務(wù)進(jìn)行解構(gòu)并設(shè)計(jì)高擴(kuò)展性架構(gòu)及推動(dòng)其落地實(shí)現(xiàn),；

4.包括但不限于精通java/go/python/scala中一門開發(fā)語言，對(duì)數(shù)據(jù)庫,、分布式系統(tǒng),、微服務(wù)等有深入理解，主導(dǎo)過大型項(xiàng)目架構(gòu)設(shè)計(jì),、開發(fā)落地,；

5.為人誠信，具有高度的責(zé)任心,，工作主動(dòng)積極,，能承擔(dān)工作壓力。

（二）銷售部經(jīng)理1人

崗位職責(zé)

1.基于醫(yī)療行業(yè)的各類業(yè)務(wù)場景和客戶需求,，挖掘銷售商機(jī),，協(xié)同內(nèi)部相關(guān)團(tuán)隊(duì)，跟進(jìn)客戶開發(fā),、項(xiàng)目交付,、項(xiàng)目回款等全流程工作，完成銷售目標(biāo),；

2.負(fù)責(zé)標(biāo)桿客戶開發(fā),，整合健康云產(chǎn)品和能力,，打造健康云的標(biāo)桿案例和落地場景，提升健康云在醫(yī)療行業(yè)的影響力和市場占比,；

3.維持標(biāo)桿客戶的長期合作關(guān)系,，協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)提供長期的技術(shù)咨詢服務(wù)，保持行業(yè)標(biāo)桿客戶的滿意度,、活躍度和推薦意愿,；

4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決大客戶使用產(chǎn)品中遇到的一切問題，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),，防止客戶流失,；

5.根據(jù)客戶需求與競爭對(duì)手情況，總結(jié)市場,、行業(yè)特性,，為公司提供決策支持。

崗位要求

1.本科及以上學(xué)歷,，8年以上銷售/商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),；

2.熟悉醫(yī)療行業(yè)的數(shù)字化、IT等基本情況,，了解醫(yī)療行業(yè)客戶的決策鏈條,；

3.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和資源整合能力，具備敏銳的市場洞察力,、創(chuàng)造性思維和營銷推廣能力,，有很好的項(xiàng)目全生命周期的管理和推動(dòng)能力；

4.可以接受出差,，可以接受較大工作強(qiáng)度,；

5.熟悉云計(jì)算行業(yè)和產(chǎn)品，了解主流云產(chǎn)品的特色和差異競爭點(diǎn),，理解行業(yè)用云特點(diǎn)和需求的優(yōu)先,；

6.有5年及以上云計(jì)算銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有醫(yī)療行業(yè)to B 銷售工作經(jīng)驗(yàn)或客戶資源者優(yōu)先,。

（三）綜合部經(jīng)理1人

崗位職責(zé)

1.根據(jù)綜合年度工作規(guī)劃,，做好公司基本制度制定及完善，完善和細(xì)化辦公管理體系流程,，推動(dòng)綜合重點(diǎn)工作督促,、檢查制度的貫徹執(zhí)行；

2.做好公司對(duì)內(nèi)對(duì)外文件的起草,，負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送發(fā)放,、登記、傳遞、催辦,、立卷、歸檔工作,；

3.組織做好公司股東大會(huì),、董事會(huì)、總經(jīng)會(huì)等會(huì)議工作,，做好會(huì)議紀(jì)要撰寫,，跟蹤會(huì)議紀(jì)要實(shí)施、督辦,；

4.負(fù)責(zé)公司重要來賓的接待,，安排并組織公司的重大會(huì)議、活動(dòng),，制定會(huì)議議程,，整理會(huì)議決議，確保會(huì)議,、活動(dòng)的順利進(jìn)行,；

5.負(fù)責(zé)公司員工的招聘及培訓(xùn)工作，精通招聘,、薪酬,、考核等六大模塊，完善招聘體系,，拓展招聘渠道,，做好人才的選拔和儲(chǔ)備；

6.統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務(wù)工作,；

7.按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng),。

崗位要求

1.本科及以上學(xué)歷，行政管理,、工商管理,、漢語言文學(xué)、文秘,、新聞等相關(guān)專業(yè),；

2.5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)具備3年以上大中型企業(yè)綜合部門管理和同類型崗位的管理經(jīng)驗(yàn),；

3.細(xì)致耐心,、思路清晰、條理性強(qiáng),、綜合分析能力強(qiáng),、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，良好的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識(shí),；

4.熟練掌握Word,、Excel,、PPT等常用辦公軟件；

5.熟悉國企黨建工作要求,，了解和熟練掌握各類公文規(guī)范,，有較強(qiáng)的文字功底，能夠獨(dú)立撰寫匯報(bào)材料,、工作報(bào)告,、演講稿及各類公文材料；

6.有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和工作責(zé)任心,，有自驅(qū)力,、能夠承受較大工作壓力、有創(chuàng)新思維,、較強(qiáng)的處事應(yīng)變能力和應(yīng)急處理經(jīng)驗(yàn),；

7.具備良好的思想政治素質(zhì)，有較強(qiáng)的的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神,。

三,、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：楊先生；聯(lián)系電話：13575791920,；

簡歷接收郵箱：[email protected]

注：報(bào)名人員請(qǐng)至杭鋼集團(tuán)官網(wǎng)（tmd3z.cn）下載中心（http://tmd3z.cn/jx//mtzx/xzzx/60.html）下載報(bào)名表和匯總表,，填寫后將其重命名為“應(yīng)聘+職位+姓名”，并發(fā)至簡歷接收郵箱,。為防止郵件過濾,，郵件主題請(qǐng)標(biāo)注“應(yīng)聘+職位+姓名”。